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働くことの本当の意味

　「性別や年齢、学歴に関係なく能力次第で出世できる」。２００３年春、専門学校を卒業した愛（２０）が、福岡市博多区の人材派遣会社を選んだのは、そんな社風にあこがれたからだった。
　
　配属された計算課の仕事は派遣社員約６００人の給与計算。愛の熱心な仕事ぶりは、社内ですぐに評判になった。
　
　
　「次は、愛が主任に？」。０５年１０月、そのうわさは愛の耳にも入っていた。しかし、人事発表で、愛の名前が呼ばれることはなかった。もともと上昇志向が強かった愛の頭から「出世」の二文字が離れなくなったのは、この「事件」以降のことだった。

　それから、以前にも増して仕事に打ち込むようになった愛は、同時に、会社に伏せて天神の内科に通い始めていた。医者の診断は「過敏性大腸症候群」。通勤中、毎日のように起こる腹痛は、仕事のストレスが原因という話だった。

　仕事をすればするほどひどくなる一方の腹痛。通院中のバスで、愛は自問自答を繰り返すようになっていた。「私のあこがれた能力主義って、なんだったんだろう」。社内には、親の年齢ほどの部下を抱える２０代の課長がいる一方、毎月入ってくる新入社員の半数は半年後に会社にはいない。出世だけを目指してきた自分の生き方に、迷いが生まれていた。

　通院を始めて４カ月が過ぎた朝、愛は、ベッドから起き上がれないほどの腹痛に襲われた。電話で「休みたい」と伝えた課長の返事は「本当に病院に行く必要があるのか？」。口ぶりに、部下への気遣いはなかった。電話を切った後、むなしさだけが残った。「一度リセットしよう」。１カ月後、愛は辞表を出した。

　転職した食品メーカーは社員１０人足らずの小さな会社。出世や能力主義とは無縁のこの職場のルールは「忙しいときは、みんなで手伝うこと」。事務職で採用された愛も、営業から配送の手伝いまで、何でもこなす。

　「働くことの意味なんて簡単には見つかりませんね」と話す愛。「でも、転職してから１年、健康保険証は一度も使ってないんですよ」と笑った。
（西日本新聞　2月17日）